Socioložka Markéta Švarcová publikovala esej, která fenomén platformové práce zasazuje do širšího kontextu strukturálních genderových nerovností. Ukazuje, že tlak na flexibilitu často dopadá nerovnoměrně – především na ženy a matky, jejichž pracovní možnosti jsou omezené přetrvávající genderovou dělbou práce i nedostatkem institucí péče. Esej zároveň připomíná, že drobné podnikání a práce přes digitální platformy nejsou vždy volbou svobody, ale mnohdy strategií z nutnosti. Proto je podle Švarcové klíčové přemýšlet o podmínkách práce komplexněji a hledat cesty, jak posílit jistoty pracujících i rovnost mezi ženami a muži.
Více: https://www.academixrevue.cz/honba-za-flexibilitou-stara-nerovnost-v-nove-dobe